ПРОЄКТ
УКРАЇНА
ГАЛИЦЬКА МІСЬКА РАДА
ІВАНО-ФРАНКІВСЬКОЇ ОБЛАСТІ
__________восьмого скликання
Р І Ш Е Н Н Я
від __грудня 2023 року м. Галич №
Про затвердження структури, загальної чисельності,
штатного розпису Галицької міської ради,
її виконавчих органів та структурних підрозділів
Галицької міської ради (юридичні особи)
на 2024 рік
Відповідно до статті 26 Закону України «Про місцеве самоврядування в Україні», постанови Кабінету Міністрів України від 09.03.2006 №268 «Про упорядкування структури та умов оплати праці працівників апарату органів виконавчої влади, органів прокуратури, судів та інших органів», постанови Кабінету Міністрів України від 09.12.2015 №1013 «Про упорядкування структури заробітної плати, особливості проведення індексації та внесення змін до деяких нормативно-правових актів», наказу Міністерства розвитку економіки, торгівлі та сільського господарства України від 23.03.2021 № 609 «Про умови оплати праці робітників, зайнятих обслуговуванням органів виконавчої влади, місцевого самоврядування та їх виконавчих органів, органів прокуратури, судів та інших органів», міська рада
ВИРІШИЛА:
1. Затвердити структуру, загальну чисельність та штатний розпис Галицької міської ради та її виконавчих органів на 2024 рік (додаються).
2. Затвердити структуру, загальну чисельність структурних підрозділів Галицької міської ради із статусом юридичної особи (додається).
3. Рішення двадцять дев’ятої сесії Галицької міської ради восьмого скликання від 22 грудня 2022 року №417 «Про затвердження структури та штатного розпису апарату Галицької міської ради та її структурних підрозділів (юридичні особи) на 2023 рік», рішення тридцять шостої (позачергової) сесії Галицької міської ради восьмого скликання від 11 травня 2023 року №256 «Про скорочення штату працівників, внесення змін, затвердження структури, штатного розпису Галицької міської ради та структурних підрозділів Галицької міської ради», визнати такими, що втратили чинність з 01.01.2024.
4. Нарахування заробітної плати проводити відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 09.03.2006 № 268 «Про упорядкування структури та умов оплати праці працівників апарату органів виконавчої влади, органів прокуратури, судів та інших органів», постанови Кабінету Міністрів України від 09.12.2015 № 1013 «Про упорядкування структури заробітної плати, особливості проведення індексації та внесення змін до деяких нормативно-правових актів», наказу Міністерства розвитку економіки, торгівлі та сільського господарства України від 23.03.2021 № 609 «Про умови оплати праці робітників, зайнятих обслуговуванням органів виконавчої влади, місцевого самоврядування та їх виконавчих органів, органів прокуратури, судів та інших органів».
5. Установити на 2024 рік секретарю міської ради, заступнику міського голови з питань діяльності виконавчих органів міської ради, керуючому справами виконавчого комітету міської ради, старостам, керівникам структурних підрозділів, їх заступникам, спеціалістам, службовцям надбавку за високі досягнення у праці та за виконання особливо важливої роботи в розмірі до 50% від посадового окладу з урахуванням надбавки за ранг посадової особи місцевого самоврядування та вислугу років.
6. Здійснювати преміювання працівників міської ради відповідно до їх особистого вкладу в загальні результати роботи, а також до державних і професійних свят, ювілейних дат у межах фонду преміювання відповідно до розрахунку штатного розпису на 2024 рік, згідно п.1, п.2 даного рішення.
7. Надати право міському голові вносити зміни до розміру надбавок та премій у разі їх необхідності.
8. Надавати працівникам міської ради матеріальну допомогу для вирішення соціально-побутових питань та допомогу для оздоровлення при наданні щорічної відпустки у розмірі середньомісячної заробітної плати в межах фонду на оплату праці.
9. Інші умови оплати праці працівників визначаються за займаною посадою відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 09.03.2006 № 268 або окремими нормативно-правовими актами.
10. Відповідно до наказу Міністерства розвитку економіки, торгівлі та сільського господарства України від 23.03.2021 № 609 «Про умови оплати праці робітників, зайнятих обслуговуванням органів виконавчої влади, місцевого самоврядування та їх виконавчих органів, органів прокуратури, судів та інших органів» установити водію та прибиральницям службових приміщень міської ради надбавку за складність, напруженість у роботі у розмірі 50% від посадового окладу.
11. Рішення набирає чинності з 01.01.2024.
12. Контроль за виконанням даного рішення залишаю за собою.
Міський голова Олег КАНТОР
Секретар міської ради
_________________________ Віра КОСТИШИН
Заступник начальника відділу
обліку та звітності міської ради
_____________________________ Іванна МАЛАНЧУК
Начальник організаційного відділу
міської ради
__________________________Наталія ЯКУБІШИН
Профільна комісія
_____________________________
Начальник відділу правової та
кадрової роботи міської ради
____________________________ Олена ГРЕЧУХ
тел. (03431)2-13-94